劳 动 合 同 书（二）

                                合同编号：                  

甲方（用人单位）名称：

住所：

法定代表人：

联系电话：

乙方（劳动者）：

住址：

身份证号码：

联系电话：

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

甲乙双方选择以下第     种形式确定本合同期限：

1、有固定期限：自     年    月    日起至     年    月    日止；其中试用期自     年     月

     日起至     年     月     日止。

2、无固定期限：自    年    月    日起至法定的或者本合同所约定的终止条件出现时终止；其中试用期自     年     月     日起至      年     月     日止。

3、以完成一定工作任务为期限：自     年    月    日起至                  （工程、项目）工

作任务完成时即行终止。

二、工作内容和工作地点

1、乙方同意根据甲方生产（工作）需要，在                 岗位（工种）工作。乙方具体工作内容按照甲方制定的岗位职责要求执行；乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务（数量），达到规定的质量标准。

2、若乙方不能胜任该工作，甲方可以调整乙方的工作岗位，如乙方不同意调整，甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同，经济补偿金按照国家规定发放。

3、乙方的工作地点为                                                         。

三、工作时间和休息休假

1、正常情况下，甲方保证乙方每天工作不超过8小时，每周工作不超过40 小时，每周至少休息1天。具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排，乙方应当服从。

2、甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。

四、劳动报酬

1、甲方确定乙方法定工作时间内的月工资标准为      元，其中试用期内的月工资标准为      元；

（若实行计件工资的按照以下标准计发工资：                             ）。

2、若因乙方不能胜任工作被调整岗位，甲方可以按照调整后的岗位确定乙方的薪资待遇。

3、甲方安排乙方加班的，加班工资按照国家有关法律、法规规定执行。

4、甲方保证按月发放工资，具体发放日期为每月的         。

五、社会保险和福利待遇

1、甲乙双方依法参加社会保险，缴纳社保保险费。其中按规定应由乙方负担缴纳部分，由甲方负责从乙方的应得工资中代扣代缴。

2、乙方的其他保险和福利待遇除按国家有关规定执行外，甲方可根据企业经营情况制定有关的保险和福利待遇补充规定，甲乙双方也可以另行约定，具体约定如下：                                

                                                                                          。